Definitieve berekening Wtl | Verlenging loondoorbetaling WIA online regelen
|
juni 2024 |
Nieuwsbrief Werkgevers |
|
|
|
![Sfeerbeeld bij bericht over een interview met AFAC-directeur Frank Hendricks over regelingen en voorzieningen bij UWV voor werkgevers](https://content.mailplus.nl/m11/images/mailing31543768/2024_6_1.jpg) |
‘Goede regelingen en voorzieningen voor werkgevers’ |
Werken met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt loont op alle vlakken volgens Frank Hendriks, directeur van fietscentrale AFAC in Nijmegen. Door een aanbesteding moest AFAC meer banen realiseren voor werknemers met een ziekte of handicap. |
|
|
|
![Sfeerbeeld bij bericht over contact met de Belastingdienst bij vragen over de definitieve berekening Wtl.](https://content.mailplus.nl/m11/images/mailing31543768/2024_6_3.jpg) |
Definitieve berekening Wtl uiterlijk 31 juli |
Binnenkort ontvangt u de definitieve berekening Wet tegemoetkomingen loondomein (Wtl) over 2023 van de Belastingdienst. Heeft u hier vragen over of wilt u bezwaar maken? Dan kunt u contact opnemen met de Belastingdienst. |
|
|
|
Wat vindt u van deze e-mail? |
|
|
|
|
![](https://content.mailplus.nl/m11/images/ts/uwv/2019___Nieuwsbrief_Werkgevers_E_mail/images/1.gif) |
|
|
Veilig omgaan met e‑mail Wij sturen e-mails waarin wij om vertrouwelijke gegevens vragen altijd via Zivver. De e-mail is dan beveiligd, zodat alleen u de inhoud kunt lezen en uw antwoord op de e-mail ook beveiligd is. Vertrouwt u een e‑mail niet? Klik dan niet op de links in de e‑mail en stuur de e‑mail door naar valse-email@uwv.nl. Verwijder vervolgens het bericht. Aan dit bericht kunt u geen rechten ontlenen. UWV is niet aansprakelijk voor schade en/of kosten die het gevolg zijn van onvolledige en/of onjuiste informatie in e‑mailberichten. Mailingnummer: test © 2024 UWV |
|
|